Potrwają do końca czerwca
Pracownicy Intersport do końca czerwca 2020 roku będą mieli obniżone pensje oraz wymiar pracy. Pracownicy w sklepach niedziałających oraz pracownicy zatrudnienu w centrali firmy, którzy ze względu na zamknięcie salonów nie mogą wykonywać swoich kluczowych zadań będą mieć obniżone wynagrodzenie brutto o 50%, ale nie mniej niż do minimalnego wynagrodzenia. Natomiast pracownikom, którzy są konieczni do utrzymania działalności firmy zmniejszony został wymiar czasu pracy do 4/5 etatu i tym samym zmniejszenie wynagrodzenia brutto o 20%.
Firma wstrzymała również podpisywanie nowych umów ze zleceniobiorcami. Z końcem marca wygasły również wszystkie umowy cywilno-prawne zleceniobiorców, którzy zajmowali się wspieraniem sprzedaży w funkcjonujących sklepach.
Nowe zasady funkcjonowania Intersport mogę ulec zmianie w przypadku kiedy stan epidemii zostanie uchylony albo wydłużony.
Sieć Intersport posiada w Polsce 28 sklepów, które zlokalizowane są głównie w centrach handlowych średnich i dużych miast.
