Strona główna / Oferty pracy / Specjalista ds. Kadr
Specjalista ds. Kadr
Specjalista ds. Kadr
Neonet
Wrocław
HR, kadry, płace Inna
14-09-2022

Neonet

Jesteśmy dynamicznie rozwijającą się firmą, specjalizującą się w sprzedaży detalicznej i internetowej artykułów branż RTV, AGD, IT i nowych technologii. Swoją silną pozycję zawdzięczamy strategii nastawionej na spełnianie oczekiwań Klientów oraz rozwój Pracowników.

 

Szukamy kandydatów na stanowisko:

Specjalista ds. Kadr

Miejsce pracy: Wrocław

Do głównych obowiązków na tym stanowisku należy:
  • sporządzanie dokumentacji związanej z przebiegiem zatrudnienia pracownika
  • administrowanie dokumentacją personalną
  • weryfikacja zaplanowanego czasu pracy oraz jego ewidencji (grafiki, praca zmianowa)
  • nadzór nad badaniami lekarskimi pracowników
  • wprowadzanie danych do systemu kadrowo-płacowego
  • zatrudnianie cudzoziemców (sprawdzanie poprawności dokumentów oraz legalnego pobytu, współpraca z urzędami, przygotowywanie dokumentów w sprawie uzyskania pozwoleń na pracę)
  • zgłaszanie i wyrejestrowywanie pracowników w ZUS
  • nadzór nad badaniami lekarskimi pracowników
Oczekiwania wobec Kandydatów:
  • wykształcenie wyższe
  • 2-letnie doświadczenie w kompleksowej obsłudze kadrowej pracowników i zleceniobiorców (mile widziane doświadczenia w firmie o rozproszonej strukturze)
  • znajomość prawa pracy, ubezpieczeń społecznych
  • doświadczenie w zatrudnianiu obcokrajowców
  • umiejętność pracy w zespole i pozytywne nastawienie do ludzi
  • zaangażowanie i wysoka motywacja do nabywania nowych doświadczeń
  • odpowiedzialność, dokładność oraz dobra organizacja pracy (w tym umiejętność definiowania priorytetów)
  • dobra znajomość Excela

Mile widziane

  • znajomość programu kadrowo-płacowego CDN OPTIMA
Oferujemy:
  • Umowę o pracę
  • Bibliotekę wewnętrzną
  • Szkolenia wewnętrzne
  • Rabaty pracownicze
  • Pakiet benefitów
  • Możliwość rozwoju zawodowego

Prosimy zamieścić w cv klauzulę o treści: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z Ustawą z dnia 29.08.1997 roku o Ochronie Danych Osobowych; tekst jednolity: Dz. U. z 2002r. Nr 101, poz. 926 ze zm.).