Strona główna / Oferty pracy / Dyrektor Personalny
Dyrektor Personalny

Rekrutacja została zakończona!

Dyrektor Personalny
eobuwie.pl
Warszawa
Dyrektor ds. Personalnych Obuwnicza
24-11-2020

eobuwie.pl

eobuwie.pl to wiodący sklep na rynku e-commerce w Polsce, specjalizujący się w sprzedaży markowego obuwia i akcesoriów. Nasz asortyment to ponad 35 000 modeli butów i torebek! W ofercie posiadamy około 350 światowej klasy marek: Tommy Hilfiger, Guess, Furla, Armani Jeans, Melissa, ECCO, Clarks, Geox, Tamaris i wiele innych. Firma posiada ponad 20-letnią tradycję, a na koncie wiele prestiżowych nagród, w tym Doskonałości Mody Twojego Stylu 2014 i I miejsce w Rankingu Sklepów Internetowych Money.plOpineo.pl. Czekamy na młodych, zdolnych, kreatywnych, a także osoby z dużym doświadczeniem, które pomogą udoskonalić proces sprzedaży on-line..

Szukamy kandydatów na stanowisko:

Dyrektor Personalny

Miejsce pracy: Warszawa

Do głównych obowiązków na tym stanowisku należy:

Czym będziesz się zajmował?

  • Kształtowaniem i wdrażaniem polityki HR zgodnej ze strategią firmy,
  • Biznesowo-partnerską współpracą z Zarządem oraz Kadrą Managerską,
  • Wdrażaniem i procesowaniem systemowego zarządzania zasobami ludzkimi,
  • Zarządzaniem miękkimi procesami HR, takimi jak budowanie marki pracodawcy, rekrutacja, ocena i rozwój oraz retencja współpracowników,
  • Zarządzanie talentami, planowaniem ścieżek karier, rozwoju zawodowego i sukcesji,
  • Wzmacnianiem zaangażowania współpracowników w organizacji,
  • Kształtowaniem i zarządzaniem komunikacją wewnętrzną,
  • Analizą wskaźników personalnych, raportowaniem i rekomendowaniem rozwiązań,
  • Standaryzacją oraz tworzeniem procedur i regulaminów niezbędnych do realizacji polityki personalnej firmy,
  • Planowaniem zatrudnienia w skali całej firmy,
  • Kształtowaniem i rozwojem systemu wynagrodzeń oraz systemów motywacyjnych,
  • Prowadzeniem administracji kadrowej (prawidłowość prowadzonej dokumentacji, naliczania wynagrodzeń itp.),
  • Planowaniem budżetu działowego i nadzorem nad jego realizacją,
  • Zarządzaniem ludźmi i zespołami działu HR.
Oczekiwania wobec Kandydatów:

Czego oczekujemy od Ciebie?

  • Minimum kilkuletniego doświadczenia w pracy na analogicznym stanowisku w dużych i rozwijających się organizacjach,
  • Doskonałej orientacji w nowoczesnych rozwiązaniach i trendach HR,
  • Doświadczenia w zakresie tworzenia strategii personalnej i planów operacyjnych,
  • Doświadczenia w pozyskiwaniu talentów dla organizacji, tworzeniu planów adaptacji i rozwoju kompetencji,
  • Aktualnej i praktycznej wiedzy z zakresu prawa pracy,
  • Doświadczenia w zarządzaniu zespołem,
  • Wysoko rozwiniętych umiejętności komunikacyjnych, zdolności do budowania relacji, ,
  • Podejścia strategicznego, czasem marketingowego,
  • Wykształcenia wyższego, preferowane kierunki - ZZL, psychologia, zarządzanie,
  • W przypadku osób spoza Zielonej Góry, gotowości do pracy poza miejscem zamieszkania w trybie min. 3+2,
  • Doświadczenie w firmie e-commerce o międzynarodowym zasięgu będzie dodatkowym atutem.
Oferujemy:
  • Pracę z doświadczonym zespołem osób, którzy tworzą i rozwijają rynek e-commerce,
  • Pracę w firmie e-commerce, która zgarnia niemalże wszystkie nagrody w branży (zapraszamy na stronę firma.eobuwie.pl),
  • Możliwość bezpośredniej obserwacji na wynikach w dużej skali, jak tworzone rozwiązania zmieniają biznes,
  • Stabilne warunki zatrudnienia,
  • Pakiet benefitów, w tym bezpłatny dostęp do Programu Multisport i prywatną opiekę medyczną,
  • Rabaty pracownicze na produkty dostępne w eobuwie.pl, modivo.pl oraz CCC,
  • Program poleceń dla pracowników,
  • Swobodną atmosferę - mówimy do siebie ’na Ty’ i nie mamy dress code’u.

Prosimy o dopisanie następującej klauzuli: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji aktualnego i przyszłych procesów rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (tj. Dz. U. z 2014 r. poz. 1182, 1662). Administratorem podanych przez Ciebie danych osobowych jest eobuwie.pl S.A., ul. Nowy Kisielin - Nowa 9, 66-002 Zielona Góra. Podanie danych osobowych jest dobrowolne, ale niezbędne w celu udziału w aktualnej rekrutacji na wybrane przez Ciebie stanowisko, a także w przyszłych rekrutacjach na podobne stanowiska. Przysługuje Ci prawo dostępu do treści Twoich danych osobowych oraz ich poprawiania")